Déclaration de votre nounou : Kinougarde vous facilite la vie !

Employer une baby-sitter est une décision qui contribue à la sérénité et à l’épanouissement de votre famille. Rejoignez-nous l’esprit tranquille : c’est Kinougarde qui est l’employeur de la nounou. En tant que tel, nous prenons en charge vos démarches administratives ! On vous explique comment ça marche.

Petit garçon allongé les mains derrière la tête avec un jeu de construction autour de lui

Kinougarde garde les enfants, détend les parents

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Pourquoi déclarer une nounou ?

C’est un fait bien connu qu’il est important de rappeler : l’embauche de nounou sans déclaration peut s’avérer risqué.

Pourquoi est-il primordial de déclarer une baby-sitter ?

- Une nounou non déclarée n’a aucune couverture sociale (indemnités maladie, chômage, etc.).
- Celle-ci peut vous dénoncer pour travail au noir, auquel cas vous devrez lui verser des dommages et intérêts.
- Vous n’avez aucun moyen de recours si votre nounou vous lâche du jour au lendemain.

Pour respecter les droits de chacun et assurer son mode de garde, il vaut donc mieux opter pour un travail déclaré.

Avec Kinougarde, vous êtes bien entouré pour trouver la perle rare qui gardera vos petits loups en votre absence. En effet, en faisant appel à nos super nounous, vous n’endossez pas le rôle d’employeur. C’est Kinougarde qui se charge de la déclaration de votre baby-sitter pour vous simplifier la tâche !