L’entretien et le recrutement des nounous Kinougarde
Nous apportons beaucoup de soin dans le recrutement et la sélection de nos nounous. Découvrez comment se déroule le processus de recrutement chez Kinougarde et tous les avantages à choisir nos services.
Comment postuler pour devenir nounou Kinougarde ?
Nous recrutons des nounous toute l’année et partout en France grâce à notre formulaire de candidature en ligne. L’accessibilité et la simplicité de ce formulaire nous permettent de constituer un large réseau de candidates prêtes à devenir nounou et de répondre aux besoins des parents partout en France.
Une fois les candidatures reçues, nous contactons les candidates dont le profil nous intéresse pour convenir d’une première rencontre.
Comment se déroule l’entretien des nounous Kinougarde ?
Lors de cette première rencontre, la future nounou passe d’abord des tests pour évaluer ses connaissances en matière de santé, de sécurité et d’hygiène des enfants. Ensuite, un de nos chargés de recrutement la reçoit en entretien individuel.
Au cours de cet entretien, la candidate peut présenter son parcours, ses expériences ainsi que ses motivations. Ce rendez-vous est l’occasion d’apprendre à connaître la future nounou et de déterminer si elle correspond au profil et aux critères des nounous Kinougarde. Nous notons également ses disponibilités pour un éventuel futur poste.
Nous recherchons des nounous qui sont en accord avec les valeurs de Kinougarde. Elles doivent être, disponibles, motivées, dynamiques, bienveillantes, créatives, avec un bon sens des responsabilités et de la prise d’initiatives.